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中冶宝钢技术检修开展技术创新 30项职工发明获专利

2009-05-25   

    中冶宝钢技术检修三公司技术革新能手庞希奎发明了一种装配用的“打击棒”工具,不仅提高了工效,还为企业节省材料费13万多元。作为服务钢铁企业的该公司积极组织职工开展技术创新,不仅在检修施工中为受到金融风暴冲击的钢铁企业和自身大幅度降低成本,同时拓展了市场,产值从3000多万元增加到1.4亿元,并有30项职工发明获国家专利。

  人才培养激励机制并举

  在为钢铁企业提供设备检修服务中,三检公司力求在每一项检修工程施工中为业主提供高效优质低成本和安全施工服务,并努力造就一支富有创新精神的技能型人才队伍。在技能人才培养上,该公司提供经费和人力保证,选派员工接受多层次技能培训,每年组织有关专家查阅大量技术资料,并结合自身多年的经验和设备检修特点,编写易于员工理解的教材,并建立了主要工种钳工实训基地。同时,注重员工实践能力的培养,采取“师徒结对”方式,传授在课堂上学不到的技能,担任师傅的条件为必须在某一领域有非常熟练和高超技能的技师或高级技师。

  与此同时,该公司为提高员工从事技术创新和发明创造的积极性,制订了技术进步奖励办法,对奖励项目和相关人员的奖励金额作出具体规定。

  30%职工成为高级工

  该公司现有员工1200人,其中约70%为中、高级工。在公司党政工积极倡导组织下,职工踊跃投身“五小”科技创新活动,技能型人才脱颖而出。其中中冶集团首席技师周家伦、全国冶金系统焊接状元马平、有30多项发明创造的技术革新能手庞希奎,被称为革新创造的“三朵奇葩”。周家伦先后取得了20多项重要发明创造成果,其中《初轧机快速测量压下丝杠工艺》、《初轧机快速更换推力瓦工艺》等7项成果获得国家专利。他发明的DX1-A型定心装置,弥补了冶金机械行业常用装置的缺陷,加快了机械设备安装检修速度,在为某厂无缝钢管生产线安装调试过程中,不仅提前完成了26台电动机和减速机的定心调试,还解决了矫直机的同心度等一系列技术难题,因此获得了该企业大量后续业务。

  近年来,该公司有30项职工发明获得国家专利,并分别获得全国建设系统QC成果一等奖和全国冶金建设系统QC成果一等奖,为企业树立了良好的品牌形象。目前,该公司业务囊括了宝钢股份宝钢分公司几乎所有的高附加值产品生产的冷轧厂设备的检修市场,并将设备检修市场扩展到宝钢集团以外的钢铁企业,产值从3000多万元增加到1.4亿元。

关键词:中冶宝钢,技术创新, | 作者 :

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